Tips til at skabe og pleje relationerne

Mandagstip Photo by Chonesstoc Canva Pro 1200x675px

Tips til at skabe og pleje relationerne

Arbejdsglæde er ikke noget vi nødvendigvis kan finde helt alene. Vi har brug for hinanden – brug for at føle os som en del af et fællesskab. Det kan være socialt og/eller et fagligt fællesskab.

Denne uges mandagstip er små idéer til hvordan du kan skabe nye relationer til dine kolleger, pleje relationerne du allerede har og måske endda skabe nye fællesskaber hvor I er flere der mødes.

Hvad kan du gøre forholdsvist let:

Med dine ord

  • Tak en kollega for at have været hjælpsom, og fortæl hvad det betyder for dig.
  • Få en uforpligtende snak med en kollega du møder ved kaffemaskinen, før/efter et møde eller hvor I nu løber ind i hinanden.
  • Send en venlig/opmuntrende besked til en kollega der har brug for det.
  • Vær nysgerrig på en kollega du ikke kender så godt. Spørg f.eks. ind til hvad personen interesserer sig for eller hvad de synes er mest spændende at arbejde med.
  • Giv en kollega (eller din chef) anerkendende feedback i dag. Fortæl hvad det betyder for dig (eller andre).
  • Fortæl en kollega hvilke styrker du ser i vedkommende, og hvad det betyder for jeres samarbejde, resultater eller kollegaskab.

Med din handling

  • Inviter en eller flere kolleger til at holde en kaffepause sammen med dig (husk også dem på hjemmekontoret).
  • Tilbyd en kollega at hjælpe med en opgave.
  • Lær en kollega bedre at kende. Du kan f.eks. beslutte dig for at lære 3 nye ting om kollegaen.
  • Spis frokost med en eller flere kolleger du ikke har fået talt med længe.
  • Spis frokost med en kollega fra en anden afdeling, en du måske ikke kender så godt men som du samarbejder med.
  • Gør noget for at gøre en kollega glad – det vi kalder uventet venlighed.
  • Spørg en kollega ind til den kommende weekend (eller den weekend de lige har haft).
  • Sig glad godmorgen når du møder ind
  • Smil og hils på alle de kolleger du møder på din vej hele dagen
  • Gå en tur med en kollega (f.eks. i frokostpausen)
  • Inviter til et faglig vidensdeling (fysisk møde), hvor I på skift deler jeres ekspertviden. Måske 10 minutter én gang ugenligt/månedligt.
  • Start en virtuel vidensdelingsstafet, hvor I på skift skriver (eller laver en kort video) om noget nyt I har lært, et kursus I har været på osv. Det kunne være i et internt nyhedsbrev eller på jeres intranet.

Vores mandagstips er enkle, nemme og sjove ting du kan gøre for at øge din og andres arbejdsglæde, og starte ugen på allerbedste vis. Noget man kan gøre på højest 5 minutter. Når du prøver det, skriv en kommentar og lad os vide hvordan det gik.

Se alle vores mandagstips her

Relateret:

Skrevet af Arlette Bentzen

Arlette er certificeret i positiv psykologi og har mange års erfaring som underviser og foredragsholder og har været en del af Arbejdsglæde nu siden 2010. Arlette får arbejdsglæde af at flytte mennesker og når der opstår ny energi hos den organisation hun har arbejdet med.

Skriv en kommentar