Mange af os taler mest med de kolleger, vi allerede kender godt. Dem, vi arbejder tæt sammen med, sidder ved siden af eller plejer at spise frokost med. Men en kort samtale med en kollega, du normalt ikke taler med, kan betyde mere, end du måske tror. Det kan være en kollega fra en anden… Læs mere Mandagstip: Tag kontakt til en, du ikke plejer at tale med

Små irritationer kan fylde overraskende meget. En mappe/fil du aldrig kan finde, notifikationer, der konstant afbryder dig, rod ved din arbejdsstation osv. Hver for sig, virker de måske ubetydelige. Men når de gentager sig, skaber de unødig irritation og stjæler for meget af din tid. Find derfor én irritation i din arbejdsdag, som du selv… Læs mere Mandagstip: Fjern én lille irritation fra din arbejdsdag

Efter ferien kan du nogle gange se din arbejdsdag lidt klarere. Du har været på afstand af vaner og arbejdsgange, og derfor er det et godt tidspunkt at lave et lille arbejdsglædeeftersyn. Spørg dig selv: Er der én lille ting i min arbejdsdag, jeg gerne vil justere – eller en god vane, jeg skal holde… Læs mere Mandagstip: Lav et lille arbejdsglædeeftersyn

Rod har det med at komme snigende. Papirer samler sig på skrivebordet, indbakken vokser, og arbejdsredskaber ender de forkerte steder. I fællesrummet står der måske også ting, som ingen rigtig ved, hvad de skal gøre med. En lille oprydning kan give mere ro og overblik. Rod kræver opmærksomhed Når der er rod omkring os, kræver… Læs mere Mandagstip: Brug sommeren til at rydde op

Det her mandagstip er ikke ny viden. Men måske er det en vigtig reminder inden ferien. Det handler om at lukke ned for arbejdsmailen, mens du holder fri. Og ja, det kan være helt naturligt at tænke: “Jeg tjekker lige hurtigt arbejdsmailen.” Bare for at være på forkant og se om der er noget vigtigt.… Læs mere Mandagstip: Lad arbejdsmailen holde ferie sammen med dig

Kender du følelsen af at gå ind i de sidste uger før ferien med en alt for lang to do-liste? Og jo tættere du kommer på ferien, jo mere forsøger du måske at presse ind? Det giver ofte mere stress og en følelse af aldrig helt at blive færdig. Prøv derfor at lave en realistisk… Læs mere Mandagstip: Lav en realistisk før-ferien-liste

Noget af det, der kan dræne arbejdsglæden, er følelsen af at stå alene. Det kan være en opgave, der driller, en prioritering du er i tvivl om eller en idé, du gerne vil vende. Men udfordringer med en opgave, tager ofte meget længere tid, når vi sidder med den alene. En udfordring der måske kunne… Læs mere Mandagstip: Bed om hjælp, før du bliver drænet

Noget af det, der for alvor kan slide på arbejdsglæden, er når arbejdet begynder at miste mening. Når du sidder med en opgave og tænker: “Hvorfor gør vi egentlig det her – det virker som spild af tid?” Alligevel er det de færreste, der får sagt det højt. Måske fordi vi ikke vil virke besværlige.… Læs mere Mandagstip: Tag samtalen, hvis noget ikke giver mening

Tillid i teams bliver først stærk, når den bliver gjort konkret i jeres måde at arbejde sammen på. Stærke relationer bygger på respekt og en høj grad af tillid. Det viser sig ikke bare i det, vi siger – men i det, vi gør over tid. Om vi lytter til hinanden, inviterer hinanden ind og… Læs mere Mandagstip: Gør tillid konkret i jeres samarbejde

At bede om hjælp på arbejdspladsen er sværere, end vi tror. Vi er ofte gode til at tilbyde hjælp – men langt dårligere til selv at bede om den. Det kan der være mange årsager til. Måske fordi du gerne vil fremstå kompetent, fordi du tænker, det går hurtigere at klare det selv eller måske… Læs mere Mandagstip: Spørg én kollega om hjælp i dag