Vores artikler om arbejdsglæde

Nedsæt et arbejdsglædeudvalg

Nedsæt et arbejdsglædeudvalg I marts måned i år startede jeg et arbejdsglædeforløb med en afdeling på ca. 80 medarbejdere. Vi startede forløbet med en workshop for alle ledere, og efterfølgende en kick-off dag for alle medarbejdere. Det var på forhånd besluttet, at der skulle nedsættes et arbejdsglædeudvalg, med repræsentanter fra alle sektioner/teams. Det skulle naturligvis… Læs mere Nedsæt et arbejdsglædeudvalg

Varsling af prisstigning i Arbejdsglædeshoppen

Varsling af prisstigning i Arbejdsglædeshoppen Vi oplever desværre en væsentlig stigning i produktionsomkostningerne af vores Arbejdsglædepoker-kort. Stigningerne sker både i selve udarbejdelsen af kortene men også transportomkostningerne. Det betyder desværre at vi er nødsaget til at regulere prisen på pokerkortene fra 1. november 2022 i Arbejdsglædeshoppen. Nye priser fra 1. november 2022 Fremover vil prisen… Læs mere Varsling af prisstigning i Arbejdsglædeshoppen

Brug tid på at genopbygge fællesskabet

Brug tid på at genopbygge fællesskabet Arbejde er ikke nødvendigvis noget vi går på, det er noget vi gør. Mange virksomheder har efterhånden åbnet op for muligheden for hjemmearbejde nogle dage om ugen, så vores arbejde kan både være på kontoret og hjemme. Vi ved fra flere undersøgelser (bl.a. Work Trend Index fra Microsoft) at… Læs mere Brug tid på at genopbygge fællesskabet

Mandagstip: Skriv din egen afskedstale

Mandagstip: Skriv din egen afskedstale Dette mandagstip er lidt af et tankeeksperiment. Du skal forestille dig at du nærmer dig din sidste dag på arbejde i dit nuværende job. Alle dine kolleger, kunder og forretningsforbindelser er inviteret til at deltage i en afskedsreception for dig. Din chef holder en afskedstale for dig. Talen handler om… Læs mere Mandagstip: Skriv din egen afskedstale

Fokuser på det arbejde I når

Teresa Amabile og Steven Kramer (forfattere til bogen: The Progress Principle), har foretaget en kæmpe undersøgelse af vidensarbejdere fra 26 projektteams fra 7 forskellige virksomheder. Det gav næsten 12.000 dagbogsoptegnelser. I en analyse af disse dagbøger, fandt forfatterne ud af, at intet bidrager mere til et ‘positivt indre arbejdsliv’ (en blanding af følelser, motivation og… Læs mere Fokuser på det arbejde I når

Video: Tim Dorsett – Hvordan vi gør Innocent Drinks til en glad arbejdsplads

Video: Tim Dorsett – Hvordan vi gør Innocent Drinks til en glad arbejdsplads Innocent Drinks er kendt over hele verden for deres fantastiske smoothies og juicer. Arbejdsglæde er en del af deres kultur, og det samme er denne ekstraordinære udtalelse: “Når vi alle er gamle og grå og sidder i vores gyngestole, vil vi gerne… Læs mere Video: Tim Dorsett – Hvordan vi gør Innocent Drinks til en glad arbejdsplads

Åbent hus hos MBK

Photo Arbejdsglæde nu

Åbent hus hos MBK Fredag d. 19. august holder MBK åbent hus arrangement, hvor jeg er så heldig igen i år at få lov at give et foredrag om arbejdsglæde. Står I og mangler et sted at holde møde, kursus, konference eller andet, kan vi klart anbefale MBK, der er centralt beliggende i København. Det… Læs mere Åbent hus hos MBK

10 tips til at engagere dine medarbejdere

Medarbejdere med arbejdsglæde har færre sygedage, er mere produktive, motiverede og engagerede end dem der ikke har arbejdsglæde – og som leder har du et kæmpe ansvar, når det handler om medarbejdernes trivsel. Medarbejderes trivsel kan nemlig linkes direkte til deres engagement og til virksomhedens succes! Der var engang, hvor vi havde et arbejde for… Læs mere 10 tips til at engagere dine medarbejdere

Det er ok at sige “nej”

Det er ok at sige “nej” Det er svært at sige nej på jobbet, men det er absolut nødvendigt. Hvis du vil fastholde arbejdsglæden i travle tider, er noget af det vigtigste, du kan gøre for dig selv, at lære at sige fra. Men nej betyder ikke nødvendigvis, at du bare siger ordet. Der er… Læs mere Det er ok at sige “nej”

Mandagstip: Spørg til dine kollegers ferie/weekend

Arbejdsglæde handler især om de gode relationer mellem mennesker på arbejdspladsen. Det er svært at opnå gode relationer hvis man aldrig taler om andet end arbejde og de opgaver der skal løses, og de bedste oplevelser kommer selvsagt når snakken går og det er de gode oplevelser der bliver talt om. For at snakken over… Læs mere Mandagstip: Spørg til dine kollegers ferie/weekend

Video: Slip kontrollen og skab bedre resultater

Billede fra rcphotostock, canva

Video: Slip kontrollen og skab bedre resultater At slippe kontrollen på en atom-ubåd er nok ikke den mest indlysende strategi ubådskaptajnen kan arbejde efter. Men ikke desto mindre var det dét som David Marquet gjorde da han overtog kommandoen over atomubåden Santa Fe. Fra dårligst til bedst Da han overtog kommandoen tilbage i 1999, var… Læs mere Video: Slip kontrollen og skab bedre resultater