Heartcount arbejdsglædemåling

Heartcount arbejdsglædemåling Mål arbejdsglæden på en ny og bedre måde med Heartcount! Arbejdsglæde nu har fået et helt nyt produkt på hylden: Heartcount – som et værktøj der tracker både resultater og relationer, såsom mening, faglige fremskridt, styrker, engagement, relation til kolleger og ledere, samarbejde m.m. – alt sammen noget der påvirker vores arbejdsglæde. Mål… Læs mere Heartcount arbejdsglædemåling

5 essentielle ledertip

5 essentielle ledertip med fokus på de gode relationer Uanset om I er tilbage på arbejdspladsen, eller om I arbejder helt eller delvist hjemmefra, kræver ledelse en del arbejde. Jeg hører ofte fra ledere, at de ikke har nok tid til medarbejderne. De går til ‘back-to-back’ møder og bruger ikke dagligt tid på at tale… Læs mere 5 essentielle ledertip

Årets leder 2021: Kasper Hjulmand

Photo by Creilsheimstudio - Getty Images

Årets leder 2021: Kasper Hjulmand Virkelig velfortjent vandt Kasper Hjulmand prisen som Årets Leder 2021 (Afholdes årligt af Lederne). Og vi er mange, der længe har været imponeret over Kaspers evne, til at samle et hold omkring sig – et hold med sammenhold, tillid, sårbarhed og ærlighed. Og det tydeligt at se, at alle er… Læs mere Årets leder 2021: Kasper Hjulmand

Firmajulegaver – er det en god idé?

Firmajulegaver – er det en god idé? Vi har ikke rigtig tal på, hvor mange danske arbejdspladser der giver deres ansatte firmajulegaver. Men inden for det private erhvervsliv er det forholdsvis mange. Men ikke alle medarbejdere bliver glade for julegaven. Og hvorfor egentlig ikke? Hvad kan være årsagen til at nogle ikke bliver glade for… Læs mere Firmajulegaver – er det en god idé?

Vi tror på at glade medarbejdere…

Vi tror på at glade medarbejdere… Hvis I som virksomhed vil skabe succes, er det vigtigt at fokusere på arbejdsglæden – og gøre noget for arbejdsglæden. Og når lederne, inkl. topledelsen, går foran og både kommunikerer og med handlinger viser kulturen, spreder det sig lettere til resten af organisationen. Tilbage i 2015 talte adm. direktør… Læs mere Vi tror på at glade medarbejdere…

5 tip til at motivere dine medarbejdere i en tid med Corona-restriktioner

Photo by Tmaximumge from PxHere

5 tip til at motivere dine medarbejdere i en tid med Corona-restriktioner For knap et år siden lukkede Danmark ned første gang, og der er stadig mange virksomheder hvor alle, eller langt de fleste, medarbejdere er hjemsendt. De af jer der arbejder i sundheds-, ældre eller undervisningssektoren mm, har medarbejdere der helt eller delvist har… Læs mere 5 tip til at motivere dine medarbejdere i en tid med Corona-restriktioner

Interview: Sådan skaber WD-40s direktør arbejdsglæde på trods af COVID-19

Interview: Sådan skaber WD-40s direktør arbejdsglæde på trods af COVID-19 I sidste uge fik jeg chancen til at interviewe Garry Ridge om hvordan han skaber arbejdsglæde under en global pandemi. Garry er direktør for WD-40 og har skabt en global milliard-forretning med et konstant fokus på arbejdsglæde. Hør hvordan han leder sin organisation gennem krisen.

Se hvordan 2 inspirerende ledere har bevaret arbejdsglæden på trods a Covid

Se hvordan 2 inspirerende ledere har bevaret arbejdsglæden på trods af Covid I denne video taler jeg med to visionære CEOs om hvordan de har fokuseret på at bevare arbejdsglæden i deres organisationer på trods af COVID-19 pandemien. De to ledere er: Richard Sheridan – CEO i Menlo Innovations Saša Popović – CEO i Vega… Læs mere Se hvordan 2 inspirerende ledere har bevaret arbejdsglæden på trods a Covid

Få over 40 online foredrag om arbejdsglæde helt gratis

Få over 40 online foredrag om arbejdsglæde helt gratis Vores fantastiske internationale partnere er gået sammen om at arrangere The International Week of Happiness At Work med masser af aktiviteter verden over fra den 23-27 september – det kan du læse meget mere om her. Og som en del af det har de arrangeret en… Læs mere Få over 40 online foredrag om arbejdsglæde helt gratis

Er du glad på jobbet – eller er du bare tilfreds?

Er du glad på jobbet – eller er du bare tilfreds? Danske arbejdspladser bruger enorme ressourcer på at måle og fremme medarbejdertilfredshed i den tro, at tilfredse medarbejdere er mere effektive, mere loyale og mindre syge. Den tese holder bare ikke – forskningen viser, at tilfredse medarbejdere ikke nødvendigvis laver et bedre stykke arbejde, har… Læs mere Er du glad på jobbet – eller er du bare tilfreds?