Sådan skal I måle arbejdsglæde – og sådan skal I IKKE gøre

De fleste arbejdspladser måler regelmæssigt medarbejdernes tilfredshed, men ofte fører de målinger ikke til mærkbare forbedringer af medarbejderens opfattelse af deres arbejdssituation. Det fører igen til manglende arbejdsglæde og dermed til lavere produktivitet og højere medarbejderomsætning....
Læs mere

Ros hos IKEA

I sidste uge lavede jeg en workshop om “Ledelse med glæde” for alle lederne i IKEA Gentofte og det var en fantastisk oplevelse, IKEA har, ligesom alle andre virksomheder, problemer of udfordringer, men denne gruppe af 40 internationale ledere var helt med på ideen om, at de...
Læs mere

Jack Ma tager meget, meget, meget fejl i 996 reglen

Jack Ma, mangemilliardær  og grundlægger af det kinesiske techfirma Alibaba, har for nyligt fremsat den såkaldte 996 regel, der siger, at man skal arbejde fra kl. 9 om morgenen til kl. 9 om aftenen 6 dage om ugen, hvis man vil have en succesfuld karriere. Tilføj en times transporttid oveni, og...
Læs mere

Gratis webinar 17. juni: De bedste (og værste) måder at måle arbejdsglæde + introduktion af Heartcount

De fleste arbejdspladser måler regelmæssigt medarbejdernes tilfredshed, men ofte fører de målinger ikke til mærkbare forbedringer af medarbejderens opfattelse af deres arbejdssituation. Det fører igen til manglende arbejdsglæde og dermed til lavere produktivitet og højere medarbejderomsætning....
Læs mere

Fantastisk video: Tre ting chefer skal lære af swingdansere

I pardans – ligesom på arbejdspladsen – er der ledere og følgere. Men hvis du tror, at det betyder at “lederen altid leder, og følgeren altid gør hvad de får besked på” så tager du grundigt fejl. Miranda van Wonterghem er forsker i biologi og international underviser i...
Læs mere

Thyra Frank: Ledelse med glæde

 Nu hvor folketingsvalget er blevet udskrevet har Thyra Frank meldt ud, at hun stopper i politik og som ældreminister. Det gav os lyst til at dele denne video fra vores arbejdsglædekonference i 2015, hvor hun talte kort tid efter, at hun var kommet i folketinget. Hvordan skabte Thyra en af...
Læs mere

Derfor skal I aldrig spørge folk, hvad der ville give dem arbejdsglæde

De fleste har efterhånden forstået at det der arbejdsglæde er en ret god ide, der både giver mere produktivitet og kreativitet og mindre stress og sygefravær. Så hvis man nu som arbejdsplads gerne vil skabe mere glæde, er det meget fristende at starte med at stille kollegerne i afdelingen eller...
Læs mere

Over 100 billetter solgt allerede til vores konference i maj

Vi har allerede solgt mere end 100 billetter til vores næste arbejdsglædekonference til deltagere fra 14 lande Og du kan godt glæde dig – det bliver to fantastiske dage. Vores tidligere konferencer har været utroligt populære med en gennemsnitlig vurdering på 4,8 ud af 5. Deltagerne skrev...
Læs mere

Værdsæt dine medarbejdere

I morgen, fredag d 1.marts 2019 har de i USA det de kalder “Employee Appreciation Day“. Det er ikke en officiel dag, men det er altid den første fredag i marts måned. Dagen skal hjælpe ledere med at få opmærksomhed på, om de husker at værdsætte deres medarbejdere, ikke kun denne dag...
Læs mere

Bruger I jeres værdier i alt hvad I gør?

Alle virksomheder har værdier – værdier der er skrevet ned, hænger som plakater eller måske endda er malet direkte på væggen, men hvor meget bruges disse værdier? Værdier, som ikke bliver levet i praksis fører til frustration og dræber al arbejdsglæde, fordi vi opfatter dem som uærlige og...
Læs mere