Alle virksomheder har problemer. Selv på verdens gladeste arbejdspladser oplever man løbende fejl, frustrationer og irritationsmomenter. Forskellen er, at gode arbejdspladser er gode til at tale åbent om deres problemer og få gjort noget ved dem. På dårlige arbejdspladser bliver problemer ignoreret og medarbejdere som påpeger de frustrationer de oplever, bliver hængt ud som negative… Læs mere Ledere: Tag imod brok og kritik med åben pande.

Hvad ødelægger arbejdsglæden – se vores store undersøgelse Alle kan have en dårlig dag på jobbet fra tid til anden – en rigtig sur dag, hvor alting er skidt og arbejdsglæden fordufter helt. Men hvor mange dårlige dage har vi egentlig, og hvad er de største arbejdsglædedræbere? Det afslører vores undersøgelse blandt 700 danskere. Vi har lavet undersøgelsen fra februar-juli 2015… Læs mere Hvad ødelægger arbejdsglæden – se vores store undersøgelse

Firmafester er en dybt indgroet tradition på danske arbejdspladser – og det med rette. Sommerfester, afdelingsarrangementer, julefrokoster osv. er en fantastisk lejlighed for medarbejdere og ledere til at have en sjov aften sammen, styrke relationerne i og mellem teams og lade folk lære hinanden at kende på en ny måde. Men hvis man gør det… Læs mere 3 tips til at holde en bedre firmafest

Vi har kigget materialet igennem fra den internationale konference Wellbeing at Work som blev holdt i København i maj i år og der er  virkelig mange spændende ting. Her er 8 af mine favoritter: Ros fra chefen kan øge pensionsalderen Dårligt psykisk arbejdsmiljø kan give fysiske smerter Sygeplejersker skal føle sig værdsat for at yde optimalt Nudging… Læs mere 8 spændende artikler fra den internationale konference om Wellbeing at work