Alt for mange mennesker bliver alt for længe i jobs de ikke er glade for. Det kan ødelægge både arbejdsglæden, karrieren, privatlivet og helbredet. Nogle gange er den bedste løsning at sige op! Vi vil gerne hjælpe de mennesker der er groet fast i jobs, der ikke gør dem glade – så vi har derfor gjort 31. marts… Læs mere 31. Marts 2016 er International Sig-Op-Dag
Blog
Vores artikler om arbejdsglæde
Mandagstip: Løs et problem
Alle har problemer på jobbet. Den perfekte arbejdsplads eller det problemfrie job findes ikke. Det er utroligt vigtigt at man kan få løst de problemer der er. Arbejdsglæde kan skabes på to måder – der begge er lige vigtige: 1 Ved at gøre mere af det som gør os glade 2 Ved at gøre mindre… Læs mere Mandagstip: Løs et problem
3 grunde til at vi skal tage følelser alvorligt på arbejdspladsen
3 grunde til at vi skal tage følelser alvorligt på arbejdspladsen Har du nogensinde har set Star Trek? Altså den originale TV-serie fra 60erne med William Shatner? Hvis du har, så kender du Mr. Spock, videnskabsofficeren ombord på rumskibet Enterprise, som især er kendt for aldrig at vise følelser. Der er bl.a. et afsnit hvor… Læs mere 3 grunde til at vi skal tage følelser alvorligt på arbejdspladsen
Mandagstip: Vis dine kolleger at du værdsætter dem
Tak er et fantastisk lille ord, og så betyder det så uendeligt meget for modtageren. Der er helt sikkert en eller flere af dine kollegaer der fortjener et tak. En kollega der har hjulpet dig, en du er blevet inspireret af, en der har lært dig noget nyt eller måske støttet dig. Hvem blandt dine kolleger… Læs mere Mandagstip: Vis dine kolleger at du værdsætter dem
Del de gode oplevelser
Vi forsøger altid at inspirere vores kunder til at blive bedre til at dele de gode historier/de gode resultater/meningsfulde fremskridt og ikke kun dele de ting de ikke når, eller det der går galt. Der er mange måder at dele de gode oplevelser på, men en god måde er at synliggøre dem – f.eks ved at… Læs mere Del de gode oplevelser
Vil du skabe resultater? Fokuser på relationerne i din organisation
Som leder er du ansat til at skabe resultater – det er ingen hemmelighed. Men uden fokus på arbejdsglæde – og derved også de gode relationer – får I dårligere/færre resultater. Resultater og arbejdsglæde er ikke modsætningsforhold – tværimod! Adm. direktør i SEB Pension, Søren Lockwood har forstået, at man som virksomhed skal bruge tid og… Læs mere Vil du skabe resultater? Fokuser på relationerne i din organisation
Mandagstip: Sig glad “godmorgen” (og farvel)
Hvis du er en af dem der har fulgt med her på bloggen længe, ved du dette mandagstip en klassiker, en af dem der er gode at genopfriske fra tid til anden – nemlig hvordan du møder dine kolleger og starter dagen positivt. Vi kalder det for “niveau-5 godmorgen”, og opfordringen til dig er at… Læs mere Mandagstip: Sig glad “godmorgen” (og farvel)
Company Awards – Red Carpet Friday
Vi har fået en super idé fra en af vores gode kunder. Sidste år besluttede de at lave deres helt egen “Oscar uddeling”, hvor man kunne nominere hinanden i forskellige kategorier. Den sidste fredag før det officielle Oscar Award Show, opfordrede de alle medarbejdere til at komme festklædt eller måske endda udklædt som en Hollywood… Læs mere Company Awards – Red Carpet Friday
Idéer til at fejre Valentinsdag på arbejdspladsen
Idéer til at fejre Valentinsdag på arbejdspladsen Valentinsdag, som fejres 14. februar, er dagen hvor vi overrasker hinanden med kærlige beskeder, blomster, chokolade mv. Tanken er, kort og godt, at vise glæde dem holder af :-) Valentinsdag har stille og roligt vundet sit indtog på os danskere, som gerne nyder en god middag sammen med ægtefællen/kæresten eller en anden… Læs mere Idéer til at fejre Valentinsdag på arbejdspladsen
Lars Kolind på årets arbejdsglædekonference
Lars Kolind på årets arbejdsglædekonference Lars Kolind behøver vist ingen introduktion, men for en sikkerheds skyld… Lars Kolind er en dansk erhvervsmand, iværksætter, adjungeret professor ved Århus Universitet/Handelshøjskolen i Århus, tidligere direktør i Oticon og forfatter til bøgerne “Bevægelsen”, “Kolind Kuren” og “UNBOSS”. Det er ingen hemmelighed at vi er ret vilde med Lars Kolind og… Læs mere Lars Kolind på årets arbejdsglædekonference
Mandagstip: Find meningen med dit arbejde
Vi får arbejdsglæde ikke bare når vi er dygtige til arbejdet, men især når vi skaber meningsfulde resultater; altså når vores arbejde hjælper nogen som har brug for det. Ved du hvorfor du laver det du laver og hvorfor der er brug for din arbejdsindsats? Giver dit arbejde mening for dig? Det kan dette mandagstip… Læs mere Mandagstip: Find meningen med dit arbejde
Ansæt de rigtige (ikke de dygtigste)
Ansæt de rigtige (ikke de dygtigste) Hvordan ansætter du den helt rigtige medarbejder? Oftest vil det være nærliggende at ansætte den person der er bedst kvalificeret til jobbet, men det kan faktisk ikke altid betale sig. Hvis du har en ansøger hvis personlighed og attitude perfekt matcher jeres virksomhedskultur, bør du ansætte vedkommende – også selvom… Læs mere Ansæt de rigtige (ikke de dygtigste)
