Hvis du læser med her jævnligt, kommer det ikke som en overraskelse at vi er store tilhængere af at fejre sine fejl. Ikke fordi fejlene i sig selv er det gode, men den læring vi får af begå fejlene er utrolig værdifuld – især hvis den deles og alle i virksomheden dermed bliver klogere på… Læs mere Richard Branson om at fejre sine fejl – og aprilsnar
Vores artikler om arbejdsglæde
Forfatter: Patricia
Patricia spreder arbejdsglæde 'backstage' og holder styr på de administrative opgaver i Arbejdsglæde nu.
Mandagstip: Påskeæg og gækkebreve
Her i påsketiden er det da oplagt at klippe et gækkebrev til en kollega (eller flere), og se om de kan gætte hvem det er fra. Husk at have påskeæg klar hvis du nu bliver gættet. Louise fra DSA har været så sød at dele dette billede med os. Hun mødte ind på job og… Læs mere Mandagstip: Påskeæg og gækkebreve
Mandagstip: Start et møde positivt
På rigtig mange arbejdspladser er vi mange der går til ret mange møder på jobbet, og det er desværre sjældent at de giver ret meget arbejdsglæde. Det skal du gøre noget ved, så din mission i denne uge er at starte et møde med noget positivt. Her er 3 forslag: 1 Tag en runde hvor… Læs mere Mandagstip: Start et møde positivt
Mandagstip: Spørg til weekenden
De to primære faktorer, der giver arbejdsglæde, er resultater og relationer. Denne uges mandagstid er klart med til at skabe bedre relationer på jobbet. Tippet er nemlig ganske enkelt – spørg til en kollegas weekend. Bare sig “har du haft en god weekend?”. Hvis du synes svaret er lidt kort, kan du måske supplere med… Læs mere Mandagstip: Spørg til weekenden
Arbejdsglæde i reklamefilm
Det er jo ingen hemmelighed at vi synes at arbejdsglæde er vigtigt. Derfor er fantastisk at se arbejdsglæden vist i flere og flere sammenhænge. Som fx. i disse reklamefilm. Som fx. denne fra Jobindex: Eller denne fra McDonalds: Eller denne fra Krifa: Det er jo næsten en hel trend – kender du flere eksempler på reklamefilm… Læs mere Arbejdsglæde i reklamefilm
Mandagstip: Sig glad “godmorgen” (og farvel)
Et af de vigtigste, dybeste og mest fundamentale psykologiske behov vi mennesker har, er at andre mennesker ser os og kan lide os. Der er ikke noget vigtigere for os end at vi føler os respekteret og afholdt. Vi bruger rigtig mange timer på jobbet, og så er det jo netop vigtigt at have gode… Læs mere Mandagstip: Sig glad “godmorgen” (og farvel)
Mandagstip: Lav noget spas på jobbet
Der hersker ingen tvivl om at vi synes at jobbet er vigtigt, og at arbejdet derfor skal passes seriøst og kompetent. Men det udelukker ikke at der ikke også skal være plads til humor, spas og sjov på jobbet. Vi mener også at hvis vi giver plads til humor og latter, arbejder vi bedre. Og… Læs mere Mandagstip: Lav noget spas på jobbet
Mandagstip: Hjælp nogen på jobbet
Det er vanvittig vigtigt at vi har tid og overskud til at hjælpe hinanden, og i en travl arbejdsdag, kan det være svært at finde energien til det. Derfor er denne uges mandagstip en opfordring til dig om at gå foran og give nogen på jobbet et nap med. Du kan tilbyde din hjælp til… Læs mere Mandagstip: Hjælp nogen på jobbet
Vil du med i biffen? Vi gi’r
For et par år siden lejede vi et par biografsale og inviterede til at se komedien Horrible Bosses. Nu er efterfølgeren Horrible Bosses 2 kommet, og det synes vi er en oplagt mulighed for at gentage succesen. Vi håber meget at du har lyst til at være med i enten København eller Vejle. Vi gi’r… Læs mere Vil du med i biffen? Vi gi’r
Mandagstip: Skriv din egen afskedstale
Mandastippet denne uge involverer et tankeeksperiment. Forestil dig at du har været i dit nuværende job i nogle år og nu er på vej til nye udfordringer. Det er den sidste dag i dit nuværende job, og alle dine kolleger og venner er inviteret til afskedsreception for at fejre dig og for at sige pænt… Læs mere Mandagstip: Skriv din egen afskedstale
Happy Hour fra 8 til 16 på tyrkisk
I forrige uge var Alexander et smut i Tyrkiet, bl.a. for at underskrive kontrakten på at hans første bog “Happy Hour fra 8 til 16” skal udgives på tyrkisk fra forlaget Dögan Egmont. Og det kommer til at gå stærkt – de foreløbige planer er at bogen forventes klar fra tryk i marts måned. Woohoo!
Mandagstip: Nytårsstatus
Teknisk set er nytår vel bare en dag ligesom alle andre, og i det store kosmiske perspektiv er der ingen reel forskel på d. 31. december og d. 4. maj. Men rent psykologisk er der alligevel noget ved årsskiftet der får en til at gøre status over året der gik, og sætte mål for året… Læs mere Mandagstip: Nytårsstatus
