Derfor er mening vigtigere for arbejdsglæden end belønning
Amy Wrzesniewski er professor ved Yale School of Management hvor hun forsker i hvordan folk finder mening i arbejdet.
Hendes forskning har været en kæmpe inspirationskilde for os her i Arbejdsglæde nu og i sidste uge fik vi endelig en chance til at interview hende om det.
Læs hele interviewet her, hvor hun bl.a. fortæller:
- Hvorfor folk der finder mening i arbejdet har mere arbejdsglæde og livsglæde
- Hvorfor belønninger gør os mindre motiverede og effektive på jobbet
- Hvordan eksterne motivationsfaktorer som bonusser of lønforhøjelser over tid dræber vores indre motivation
- Hvordan arbejdspladsen kan hjælpe medarbejderne til at finde mening i arbejdet.
